Um mercado que movimenta 150 bilhões de reais por ano e alcança mais de 20 milhões de brasileiros está passando por uma verdadeira revolução.
A chegada dos cartões de benefícios corporativos flexíveis está mudando a dinâmica entre empresas, funcionários e estabelecimentos comerciais, impulsionada tanto por avanços tecnológicos quanto por mudanças regulatórias.
Crescimento dos benefícios flexíveis
Os cartões de benefícios flexíveis reúnem em um único instrumento diferentes categorias de auxílio, como mobilidade, educação, refeição e alimentação.
“Não tem como você hoje ter um cartão para a mobilidade, um cartão para a refeição, um cartão para a alimentação”, afirmou Tiago Barra, diretor de Marketing da Swile Brasil, ao Hora H desta segunda-feira (3), destacando que os benefícios flexíveis “têm que dominar o mercado”. Segundo ele, é possível separar sistematicamente cada categoria dentro das carteiras do cartão.
Um dos reflexos mais visíveis desse crescimento está nos benefícios sazonais. Um levantamento da Swile, feito a partir de uma base de mais de um milhão de usuários, mostra que a procura pelo Vale Natal cresceu 56% em 2023, dobrou no ano seguinte e avançou outros 23% em 2025.
O gasto médio por usuário chegou a 330 reais, sinalizando o avanço das soluções digitais e personalizáveis sobre os modelos físicos tradicionais, como a cesta de Natal.
